一、院长
工作职责：
1.在学校党委和董事会的领导下，贯彻执行党的路线、方针、政策和各项决定、决议，完善并贯彻落实学校各项规章制度，并对执行情况进行过程控制，检查、督促贯彻落实情况。
2.全面负责分院的教学管理及学生管理工作，保障分院正常高效运行。
3.根据学校事业发展规划和定位，组织拟定分院的中长期发展规划和年度工作，优化分院管理体系，明确分院管理流程，提高管理效益。
4.主持院务行政例会、教学工作例会，传达上级和学院的有关文件和指示，研究处理全院教学和行政管理等方面的重大问题，安排部署有关具体工作。
5.根据学校师资队伍、辅导员队伍建设规划和要求，结合学院专业建设发展实际需要，拟定本单位师资队伍、辅导员队伍建设规划并组织落实；监督各岗位聘任、考核及有关评优、奖惩工作。
6.建立健全分院教学质量监控体系；严格教学管理过程，保证教学质量；积极推进教育教学改革，培养高素质人才。
7.根据国家的有关政策，组织制定具有高职特色的人才培养方案；根据学校专业建设规划和统一要求，结合分院发展实际，组织拟定学院专业建设和发展规划，调整和优化专业设置，组织新设专业的论证、申报，实现专业建设目标；根据社会需求与学校发展实际，制定实训中心长远建设规划，强化学生技能培养。
8.监督指导学生管理工作，完善并落实学生管理的各项规章制度，监管学生管理指标体系，提高学生管理质量。
9.负责辅导员队伍的思想政治教育工作和大安全观教育工作；负责辅导员的管理、业务指导及培养、考核工作；负责学生干部队伍建设与管理，主要是学生干部的选报、培养、教育、管理、考核工作。
10.负责学生的安全、爱国、诚信、守法等思想教育；监督落实学生入学教育、毕业教育、奖学金评定工作。
11.监督、指导分院安全、卫生、资产管理、档案管理等日常行政工作。
12.负责分院的对外宣传、专业介绍、招生培训讲解等工作。
13.完成学校交办的其他工作任务。
二、副院长
工作职责：
1.负责产业公司项目安全管理，开会常态化强调安全，管控学生寝室违纪、岗位安全生产隐患，做到安全问题及时上报处置。
2.按产业学院规划推进公司对外经营项目，严格落实年初运营工作计划，杜绝管理漏洞。
3.完成公司年度经营收入目标，保障年度营收。
4.开展校企合作，对接企业推进项目与人才培养送教入企工作，达成合作企业数量及学生参与人数指标。
5.统筹落实学生实习组织工作，保障规定范围内学生实习参与率达标。
6.负责财务税务制度编制、优化与动态修订，保证制度合法合规科学合理。
7.做好公司财务账目日常管理，确保账务记录准确无误。
8.把控税务风控工作，防范偷税漏税风险，定期组织财务税务审核检查。
9.常态化开展市域及省外合作企业洽谈、调研与走访，按季度、年度完成企业合作拓展任务。
10.协调各部门岗位联动推进项目，监督项目全流程执行，保质保量完成上级及分院交办的各项临时工作任务。
三、教学副院长
工作职责：
1.在分院院长的领导下，协助做好分管的教学管理工作；领导和主持分院各专业教学工作，贯彻执行学院的决定、指示、规章制度，组织全面完成学院下达的教学、科研及其他任务；负责组织、协调教学运行工作，搞好教学各个环节的组织管理；主持制订分院教学、科研、专业设置、申报新专业、专业建设、实训室建设、师资队伍建设、学术交流等规划、年度计划和组织实施工作。
2.负责组织和检查制修订分院各专业人才培养方案、及课程标准；负责组织新专业申报及设置；组织和检查优质课程建设、教学资源库建设、实训基地建设。
3.根据专业人才培养方案，组织完成日常教学工作；对照专业人才培养方案的目标和要求，保证日常教学工作质量。
4.制订分院师资队伍建设规划、年度实施方案，并负责组织、落实；做好教师的调配、培训、进修、考核、奖惩工作，培养好专业带头人。
依据企业标准，负责组织各专业教学内容改革；负责组织教学改革的落实，创新教学方法；负责组织教学手段改革，提高教学效果。
5.负责审查春秋两季分院各门课程的教材选购计划；负责组织、指导和审查分院各门课程自编教材、教材参考资料的编制和印制计划。
6.负责组织和指导教研室进行教学研究；负责组织教科研立项、申报和结题工作。
7.主持分院教学会议，研究、处理分院专业设置及专业培养计划、教学、科研等方面的重大问题；检查和指导教研室每周的教学活动。
8.组织监督各专业教研室做好分院日常教学、教研、科研和业务学习工作，包括教学计划与课程标准的制定、修订，考试试卷、学生成绩的审核，各类教学任务的落实，教学质量的跟踪与考评等。
9.负责组织教学常规检查和专项（期初、期中、期末）教学检查，保证教学质量。
10.完成分院专业、课程、师资诊改方案，组织落实各项诊改措施，完成诊改；组织、指导各专业完成专业、课程、师资诊改。
11.负责校内外实习实训基地的建设工作，组织制定并落实好实验、实训、实习以及学生的校外顶岗实习工作；负责校内实习实训基地的日常管理，实训室的安全、卫生、节约、实训设备的清洁维护等。
12.关心分院教师的思想、学习、工作和生活，协同党组织做好思想政治工作。
13.负责各教研室和实训室的安全、卫生、资产管理和档案管理工作。
14.完成院领导、分院院长交办的其他工作。
四、学工办主任
工作职责：
1.根据学校和分院的发展思路，在学生工作处和纪检监察室的指导下，制定年度学生工作计划并督促落实。
2.制定并不断完善各项学生管理规章制度，积极探索新时期学生工作的新模式。
3.负责制订辅导员的管理办法；负责对辅导员进行培养培训、考核评优，指导其开展班集体建设工作。
4.负责组织实施对学生的“三高”教育、品德教育、纪律教育、法制教育，开展新生入学教育以及其它日常教育活动。
5.组织开展文明班级、先进班集体等评优评先活动。
6.负责学生的综合测评、品行鉴定、评优、奖励、处分、勤工助学、困难资助等工作。
7.配合群团工作部组织开展各项文体活动，丰富同学们的校园文化生活。
8.负责对毕业生进行职业生涯规划与就业指导教育，开展职业技能培训，提供就业信息，组织实施毕业生派遣。
9.负责对学生进行心理健康教育，提供心理咨询服务，为新生开展心理普测。
10.通过多种形式了解学生思想动态、学习及日常生活情况，并及时解决或向有关部门反馈。
11.负责接待和处理有关学生工作方面的来信来访，及时处理学生中存在的问题和突发事件，维护学校稳定。
12.做好上级组织和领导布置的其它工作。
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